Foro de Ley de Acoso: Pruebas psicológicas exclusivas

viernes, 20 de noviembre de 2009

Publicado

Pruebas psicológicas exclusivas para una empresa: Desarrollo, retos y beneficios.

Ps. Octavio Escobar, Jue 26 nov. 9 a.m.

Inscríbase ahora mismo, sin costo, aquí.

Reserve su cupo:

https://www2.gotomeeting.com/register/167450939

Conferencia on-line en español, sin costo, dictada por el Ps. Octavio Escobar

-Costos y pérdidas por no realizar el proyecto de pruebas exclusivas para una organización.

-Valor agregado – Retorno de la inversión

Pasos:

1. Cómo precisar el marco teórico,

-Teorías de la personalidad

-Teorías de los valores

2. Cómo generar ítems para cada uno de los factores de la prueba, siguiendo el criterio de contenido implícito en cada factor

3. Proceso de la aplicación de la versión 1 del instrumento, conjuntamente con los instrumentos ya validados en las áreas de personalidad y valores.

4. Análisis factorial y análisis de ítem

5. Recopilación de los datos objetivos de desempeño laboral

6. Estandarización del instrumento en su versión 2

7. Creación de las formas equivalentes A y B

8. Desarrollo del diccionario base para los informes por competencias

9. Desarrollo del generador de textos interpretativos por competencias

10. Elaboración del modelo sistematizado para ser usado en la red, e integrado al sistema de la compañía por parte de su equipo informático

11. Verificación del funcionamiento apropiado del sistema en casos reales

12. Desarrollo del manual técnico y del manual del usuario

13. Seminario de entrenamiento al equipo de psicólogos

14. Correcciones y detalles de presentación

15. Presentación a las empresas clientes

16. Entrega final del producto a satisfacción.

Beneficios.

		Pruebas psicológicas exclusivas para una empresa: Desarrollo, retos y beneficios. Ps. Octavio Escobar, Jue 26 nov. 9 a.m.

	Jueves, Noviembre 26, 2009,

9:00 AM - 10:30 AM (Hora de Bog-Quito.Lima)

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